SPS-WEST

Wir bieten eine sehr gute Entlohnung, Mitarbeiter-Benefits (z.B. Essensgutscheine, vergünstigtes Fitness- und MMA-Training usw.), ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, eine erstklassige Ausrüstung, eine praxisnahe Ausbildung und ein hervorragendes Betriebsklima. Du bist auf der Suche nach einem tollen Job in einem tollen Team? Du passt in unser Stellenprofil, bist gleichzeitig motiviert, verlässlich und interessiert daran, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? – Dann bist DU bei uns genau richtig!

Bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil des besten Sicherheits- und Servicedienstleisters in Westösterreich! #wirsindspswest

Mindestgehalt: Brutto EUR 25.500,00/Jahr (Basis Vollzeit) – Angabe lt. gesetzlicher Vorgabe Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung/Qualifikation

Initiativbewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Wir werden Ihre Bewerbung umgehend bearbeiten und uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung setzen! Sollten Sie vorab Fragen haben, stehen wir Ihnen selbstverständlich auch telefonisch zur Verfügung.

 

*Vorname

*Nachname

Adresse

*Telefon

*E-Mail

Motivationsschreiben

Lebenslauf

*Der/die BewerberIn willigt durch Aktivierung der Checkbox ausdrücklich ein, dass die im Zuge der Bewerbung zur Verfügung gestellten Daten im Rahmen der Prüfung der Bewerbung an externe Dienstleister weitergegeben werden können (1)

.    

Der/die Bewerberin willigt durch Aktivierung der Checkbox (Häkchen setzen) ausdrücklich ein, dass seine/ihre Daten für eine andere Stelle in unserem Unternehmen für 3 Jahre in Evidenz gehalten werden

.    

*Ich nehme zur Kenntnis, dass im Fall der Einladung zu einem Bewerbungsgespräch keine Fahrkosten/Aufwandsentschädigungen durch den Bewerber ggü der sps-west gmbh geltend gemacht werden können (2)

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Felder mit (*) sind verpflichten.

 

(1) Diese Einwilligung kann jederzeit durch Mitteilung an die E-Mail jobs@sps-west.at widerrufen werden. Hinweis: Sollte es zu keinem Dienstverhältnis kommen, werden die zur Verfügung gestellten Daten automatisch gelöscht, wenn der / die BewerberIn, nicht der Evidenzhaltung zugestimmt hat und keine andere Rechtsgrundlage für eine längere Speicherung der Daten mehr vorliegt.

(2) Weiters willigt der /die Bewerberin ein, dass die Bewerbungsdaten auch an andere Firmen innerhalb der HUZI-Gruppe für den Bewerbungsprozess bei einer vergleichbaren Stelle weitergeben werden können. Diese Einwilligungen können jederzeit durch Mitteilung an jobs@sps-west.at widerrufen werden. Weiters steht Ihnen das jederzeitige Recht auf Berichtigung, Löschung, Einschränkung, Sperrung und Widerspruch per E-Mail zu.